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下屬機(jī)構(gòu)

 
2014/5/8
 

1980年公司成立之初,未有內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)。19823月,公司正式成立內(nèi)設(shè)科室。30年來(lái),內(nèi)設(shè)科室隨著公司發(fā)展的需要時(shí)有增設(shè)和撤并。到200912月,公司共有內(nèi)設(shè)科、室、廠等19個(gè)。

 

企業(yè)管理辦公室

機(jī)構(gòu)沿革  管理是企業(yè)的永恒主題。自198010月公司籌建之初,公司就始終對(duì)此緊抓不放;I建階段,公司未設(shè)專(zhuān)門(mén)企業(yè)管理機(jī)構(gòu),由主要負(fù)責(zé)人親自抓,全體職工共同努力。隨著公司的發(fā)展,內(nèi)部分工逐步明確先后設(shè)行政科、總務(wù)科。自1982313號(hào)正式建立科室,總務(wù)科負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)199022,成立經(jīng)理辦公室兼支部辦公室并成立企業(yè)管理辦公室1992613,經(jīng)理辦公室兼支部辦公室改為經(jīng)理辦公室單設(shè),企業(yè)管理辦公室撤銷(xiāo)。19994月,經(jīng)理辦公室改名為企業(yè)管理辦公室至今。

 

主要職責(zé)  企業(yè)管理辦公室是公司領(lǐng)導(dǎo)班子管理企業(yè)的辦事機(jī)構(gòu),其主要職責(zé)為:全面了解企業(yè)綜合情況和上級(jí)有關(guān)方針政策;文字材料的起草編印、傳發(fā)、存檔等;行政會(huì)議的組織和服務(wù)工作;印章的使用管理;車(chē)輛調(diào)度、油料發(fā)放等管理工作;辦公設(shè)施、物品的使用和管理工作。

 

政工科

機(jī)構(gòu)沿革  政工科是公司組織人事工作的辦事機(jī)構(gòu)198110月公司成立,后設(shè)下屬機(jī)構(gòu)。1982313號(hào)設(shè)立政工股。19821985年為政工股,19851月改為政工科至今。

主要職責(zé)  承擔(dān)公司黨的建設(shè)、精神文明建設(shè)、思想政治建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、信訪穩(wěn)定工作和紀(jì)檢監(jiān)察的日常工作負(fù)責(zé)公司勞動(dòng)人事工作曾被評(píng)為2001年度、2005年度公司先進(jìn)集體)。 

財(cái)務(wù)科

機(jī)構(gòu)沿革  198010月公司籌建小組成立時(shí),財(cái)務(wù)工作由縣基建局財(cái)務(wù)科統(tǒng)管。198110月,公司成立財(cái)務(wù)(后稱(chēng)財(cái)務(wù)),公司財(cái)務(wù)基建局財(cái)務(wù)科分離,單立賬戶(hù)自行管理。19823,公司成立科室財(cái)務(wù)改為財(cái)務(wù)科至今。1990630,公司財(cái)務(wù)工作達(dá)到上等級(jí)試點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn),山東省財(cái)政廳評(píng)為會(huì)計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范化單位

主要職責(zé)  在經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下做好公司財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算的各項(xiàng)工作,建立健全公司經(jīng)濟(jì)核算體制,達(dá)到制度化、規(guī)范化、科學(xué)化參與公司經(jīng)濟(jì)合同簽訂、工程審核驗(yàn)收;積極進(jìn)行財(cái)政法規(guī)的宣傳,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作的法規(guī),及時(shí)向上級(jí)提交財(cái)務(wù)報(bào)告各項(xiàng)改進(jìn)工作的建議、措施。妥善保管會(huì)計(jì)憑證、報(bào)表、帳簿和檔案資料。

管線所

機(jī)構(gòu)沿革  1998年之前,公司未成立管線所專(zhuān)門(mén)機(jī)構(gòu)。19823月,公司正式建立科室,運(yùn)行科代行管線所管理職能。19994月,公司管線所正式成立,名稱(chēng)延續(xù)至今。

主要職責(zé)  線所是公司各類(lèi)管線的管理機(jī)構(gòu),主要職責(zé)為管網(wǎng)維護(hù)、測(cè)漏、抄表、搶修。

 

營(yíng)業(yè)所

機(jī)溝沿革  公司營(yíng)業(yè)所成立于1985123,時(shí)稱(chēng)營(yíng)業(yè)室,于1994527更名為營(yíng)業(yè)所,下設(shè)管線維修隊(duì)。19994月競(jìng)爭(zhēng)上崗,營(yíng)業(yè)所和管線所分開(kāi),各自單設(shè)。

主要職責(zé)  營(yíng)業(yè)所負(fù)責(zé)公司水服務(wù)的日常工作,辦理供水、停水、過(guò)戶(hù)手續(xù)和全市用水戶(hù)的水費(fèi)、審核、水費(fèi)計(jì)算、水費(fèi)回收等工作。

 

第一凈水廠

新泰市自來(lái)水公司第一凈水廠始建于1989年,19912月建成投入使用,占地面積25畝,設(shè)計(jì)規(guī)模為日供水3萬(wàn)噸,水廠水源取自水質(zhì)優(yōu)良的位于城區(qū)東北四公里的金斗水庫(kù)。水廠建有濾站、加氯間清水池、泵房反沖洗水塔與中心調(diào)度室、中心化驗(yàn)室和辦公于一體的綜合樓總建筑面積4000多平方米,裝機(jī)總?cè)萘?SPAN lang=EN-US>960kw泵房配有變頻調(diào)度設(shè)備,中心調(diào)度室配有大型電子顯示屏。全城設(shè)有七個(gè)自動(dòng)傳感測(cè)壓點(diǎn),整個(gè)供水系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)了恒壓供水。2004年對(duì)濾池進(jìn)行了技術(shù)改造,由大阻力配水系統(tǒng)改成濾板濾頭的小阻力配水系統(tǒng),濾料由石英砂、無(wú)煙煤的雙層濾料改為單一石英砂均質(zhì)濾料。2005年對(duì)水廠消毒工藝進(jìn)行了改造,由原來(lái)的氯氣消毒改為二氧化氯消毒。上述兩項(xiàng)技改提高了供水水質(zhì)水質(zhì)綜合合格率一直保持在98%以上。2009年~2010年,公司又投資1000余萬(wàn)元,對(duì)該廠進(jìn)行了全面技術(shù)改造。

  

清潤(rùn)凈水廠

機(jī)構(gòu)沿革  該廠是公司的第二凈水廠,于2001年提出并由市發(fā)改委批準(zhǔn)立項(xiàng),2004年被市政府列為重點(diǎn)工程該水廠位于青云湖大壩南側(cè),占地40建設(shè)規(guī)模為日供水5萬(wàn)噸。整個(gè)工程由揚(yáng)州大學(xué)工程設(shè)計(jì)院設(shè)計(jì);泰安市水文水資源勘測(cè)局對(duì)水樣多次進(jìn)行各個(gè)層面的監(jiān)測(cè),對(duì)東周水庫(kù)水資源地進(jìn)行了水資源論證,并出具了正式的《水資源論證報(bào)告》。20053月征地,20062月正式動(dòng)工興建,20074月通過(guò)竣工驗(yàn)收。

主要職責(zé)  整個(gè)凈水廠工程由配水樓、兩個(gè)澄清池、兩個(gè)濾池、兩個(gè)清水池、二級(jí)泵池,綜合樓與引水、供水、排水管網(wǎng)系統(tǒng)等部分組成建筑形式為集中、組合式構(gòu)筑體。此水廠利用系統(tǒng)工程和價(jià)值工程指導(dǎo),采用高效節(jié)能給水處理新理論、新技術(shù)研制成的新構(gòu)筑物組合的工藝流程。實(shí)施進(jìn)水流量自動(dòng)調(diào)節(jié)與二級(jí)供水潛水泵調(diào)頻聯(lián)動(dòng)運(yùn)行指標(biāo),電腦顯示儲(chǔ)存和記錄并配備原水和出廠水的自動(dòng)在線監(jiān)測(cè),并在水廠安裝原水流量計(jì)GSM遠(yuǎn)程監(jiān)測(cè)系統(tǒng),對(duì)取水口處的水量數(shù)據(jù)進(jìn)行傳輸。對(duì)現(xiàn)場(chǎng)時(shí)時(shí)在線監(jiān)測(cè),各項(xiàng)數(shù)據(jù)傳輸及時(shí)準(zhǔn)確,設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)正常。

目前,已形成了日供水5萬(wàn)噸的供水能力,并為擴(kuò)大日供水能力2.5萬(wàn)噸預(yù)留土地20畝。二期工程完工后,該廠日供水能力將達(dá)7.5萬(wàn)噸以上。

 

生產(chǎn)技術(shù)科

機(jī)構(gòu)沿革  198012月,新泰縣基本建設(shè)局局長(zhǎng)路平本宣布成立新泰縣自來(lái)水公司籌建管道施工組,隸屬籌建組領(lǐng)導(dǎo),主管管道設(shè)計(jì)等生產(chǎn)任務(wù),此為公司生產(chǎn)技術(shù)科建立之始。19823月前稱(chēng)生產(chǎn)股。19823月公司科室正式建立,生產(chǎn)股改稱(chēng)生產(chǎn)科,1989年至1990年生產(chǎn)科改名基建科。1991年,基建科改名設(shè)備技術(shù)科,后單獨(dú)設(shè)立設(shè)備科、技術(shù)科。設(shè)備科的前身管理單位為運(yùn)行科。1992613,公司內(nèi)部機(jī)構(gòu)調(diào)整,撤銷(xiāo)設(shè)備科、技術(shù)科,合并成立生產(chǎn)設(shè)備技術(shù)科,后簡(jiǎn)稱(chēng)生產(chǎn)技術(shù)科至今。

主要職責(zé)  全面負(fù)責(zé)公司的生產(chǎn)技術(shù)、設(shè)備管理的相關(guān)工作,搞好公司各項(xiàng)工程的勘察設(shè)計(jì)、圖紙會(huì)審、方案制定和監(jiān)督驗(yàn)收;負(fù)責(zé)新設(shè)備、新工藝的技術(shù)咨詢(xún)論證、安裝調(diào)試和所有設(shè)備的維護(hù)和技改等工作;抓好技術(shù)培訓(xùn),不斷提高職工技術(shù)素質(zhì)。

   

供水節(jié)水稽查科

機(jī)構(gòu)沿革  該科是新泰市編制委員會(huì)1989121以新編發(fā)[1989]66號(hào)文件批準(zhǔn)設(shè)立的新泰市建委內(nèi)設(shè)城區(qū)供水節(jié)水二級(jí)事業(yè)單位時(shí)稱(chēng)“新泰市節(jié)水辦公室”,定編5人,隸屬市建委領(lǐng)導(dǎo)。19931225以新編發(fā)[1993]44號(hào)文件定名為“新泰市城市節(jié)約用水辦公室”。市建委將該辦公室設(shè)在本公司,并由自來(lái)水公司抽調(diào)人員組成辦公室人員。在實(shí)際工作中,公司多次組織全體職工會(huì)同該辦公室開(kāi)展節(jié)水宣傳、封井等多項(xiàng)工作。后市建委委托公司對(duì)該辦公室人員進(jìn)行管理,后該辦公室逐步過(guò)為公司內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)。2006726,公司成立供水稽查科。2009定名為公司供水節(jié)水稽查科至今。

主要職責(zé)  負(fù)責(zé)國(guó)家城市供水節(jié)水政策法規(guī)的宣傳和貫徹執(zhí)行制定本區(qū)域內(nèi)相關(guān)的政策、法規(guī),并認(rèn)真貫徹執(zhí)行;負(fù)責(zé)城區(qū)內(nèi)自備井的管理和污水處理費(fèi)的征收,搞好供水稽查工作,制定城區(qū)節(jié)水規(guī)劃并編制用水定額,控制城區(qū)水資源的開(kāi)采及時(shí)完成上級(jí)交辦的其他各項(xiàng)任務(wù)。

 

  

水質(zhì)檢驗(yàn)科

機(jī)構(gòu)沿革  公司組建初期,未設(shè)立水質(zhì)檢驗(yàn)機(jī)構(gòu),水質(zhì)檢驗(yàn)由生產(chǎn)科代行。1983年下半年生產(chǎn)科安排兩名同志負(fù)責(zé)水質(zhì)化驗(yàn),1986年后開(kāi)始按上水量投加漂白粉進(jìn)行水質(zhì)消毒。1989年公司選派5名職工參加培訓(xùn)并取得中級(jí)化驗(yàn)員證書(shū)1991416成立化驗(yàn)室,199469化驗(yàn)室改化驗(yàn)科,1999年化驗(yàn)科定名水質(zhì)驗(yàn)科至今。

主要職責(zé)  負(fù)責(zé)公司自來(lái)水廠、富氧水廠的原水、出廠水、管網(wǎng)及管網(wǎng)末梢水等各類(lèi)水質(zhì)的化驗(yàn)分析,及時(shí)提供各類(lèi)準(zhǔn)確水質(zhì)信息,加強(qiáng)水質(zhì)的監(jiān)管保證生產(chǎn)的類(lèi)水質(zhì)達(dá)到國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)各水源地的衛(wèi)生防護(hù),保證水源符合國(guó)家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),大力進(jìn)行自來(lái)水質(zhì)法律法規(guī)的普及宣傳。

 

計(jì)劃生育辦公室

機(jī)構(gòu)沿革  計(jì)劃生育工作是公司組建之初即始終抓住不放的重要工作1981年公司組建之初,公司未設(shè)計(jì)劃生育專(zhuān)門(mén)機(jī)構(gòu),由公司一名領(lǐng)導(dǎo)分工此項(xiàng)工作19841115,公司計(jì)生辦正式成立,一名同志擔(dān)任計(jì)劃生育辦公室主任并享受公司副科級(jí)待遇19961112,根據(jù)上級(jí)規(guī)定,進(jìn)一步加強(qiáng)計(jì)生工作力度,提高計(jì)生人員津貼199710,計(jì)生辦增加專(zhuān)職計(jì)生工作人員一名。從此,公司計(jì)劃生育機(jī)構(gòu)健全,人員充實(shí),計(jì)生工作得到了更好的開(kāi)展

主要職責(zé)  負(fù)責(zé)公司計(jì)劃生育工作的全面開(kāi)展搞好公司生育人口的管理教育,完成計(jì)生工作的各項(xiàng)任務(wù)搞好計(jì)劃生育國(guó)策的宣傳,不斷提高公司全體職工的素質(zhì);配合屬地管理,完成有關(guān)方面交辦的計(jì)劃生育工作的各項(xiàng)任務(wù)。

 

工會(huì)辦公室

機(jī)構(gòu)沿革  19811013籌建組成立時(shí),公司未設(shè)立工會(huì)組織,19841115,公司第一屆工會(huì)委員會(huì)通過(guò)選舉產(chǎn)生,當(dāng)時(shí)未設(shè)會(huì)辦公室,由公司工會(huì)委員會(huì)成員處理工會(huì)日常事務(wù)。工會(huì)辦公前身為公司勞資職教科,199022設(shè)立,1991撤銷(xiāo)勞資職,成立職教科。19993,撤銷(xiāo)職教科,成立了工會(huì)辦公室公司工會(huì)辦公室成立后,安排一名專(zhuān)職主任2000年為加強(qiáng)工會(huì)辦的力量,工會(huì)辦配備主任一名,科員一名。

主要職責(zé)  負(fù)責(zé)工會(huì)、職教、共青團(tuán)的日常工作,組織實(shí)施;在工會(huì)主席領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手;負(fù)責(zé)開(kāi)展有益職工身心健康的文體活動(dòng);搞好場(chǎng)所用具的管理;搞好離退休職工日常管理和慰問(wèn)等;負(fù)責(zé)收集和反映職工的合理化意見(jiàn)、要求;搞好企務(wù)公開(kāi);積極參加精神文明建設(shè),不斷提高職工隊(duì)伍的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

 供應(yīng)科

機(jī)構(gòu)沿革  供應(yīng)科前身為公司供銷(xiāo)股,19817月設(shè)立。19851月設(shè)立供銷(xiāo)科,1996年供銷(xiāo)科職能并入財(cái)務(wù)科(兼后勤服務(wù)),2000年設(shè)立供應(yīng)科至今。

主要職責(zé)  負(fù)責(zé)全公司的物資采購(gòu)和供應(yīng)對(duì)物資供應(yīng)不及時(shí)或質(zhì)量不符合標(biāo)準(zhǔn)造成的貽誤生產(chǎn)由供銷(xiāo)科負(fù)責(zé),負(fù)責(zé)制定物資購(gòu)計(jì)劃和儲(chǔ)備資金定額,提高周轉(zhuǎn)率,降低保管損耗。負(fù)責(zé)簽訂物資購(gòu)貨合同,遵守國(guó)家法規(guī)和政策盡量以較低的費(fèi)用供應(yīng)生產(chǎn)需用物資。

 

保衛(wèi)科

機(jī)構(gòu)沿革  198010月公司籌建小組成立之初,未設(shè)專(zhuān)門(mén)保衛(wèi)機(jī)構(gòu),公司保衛(wèi)工作一名同志兼任。19857公司成立保衛(wèi)科,由時(shí)任公司副經(jīng)理一名兼任保衛(wèi)科長(zhǎng)后公司保衛(wèi)科不斷加強(qiáng),先后設(shè)立社會(huì)治安綜合治理委員會(huì)民兵營(yíng)、消防隊(duì)、安全生產(chǎn)月活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組等機(jī)構(gòu),大多以保衛(wèi)科為主要辦事機(jī)構(gòu)。20074月,保衛(wèi)科曾一度并入物業(yè)管理公司。20095,保衛(wèi)科物業(yè)公司分出單設(shè)至今。

主要職責(zé)  負(fù)責(zé)公司安全保衛(wèi)的各項(xiàng)工作,搞好封閉式管理,協(xié)同有關(guān)部門(mén)建立健全社會(huì)治安綜合治理機(jī)構(gòu),搞好普法教育。負(fù)責(zé)戶(hù)籍管理和民兵消防等各項(xiàng)相關(guān)工作,積極參加精神文明建設(shè),開(kāi)展安全教育,并及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他各項(xiàng)任務(wù)。

 

工作開(kāi)展情況  1981為搞好公司環(huán)境的美化、綠化工作實(shí)行以承包為主的經(jīng)濟(jì)合同責(zé)任制,將建成的花圃承包給公司職工朱安軍、趙建華經(jīng)營(yíng),實(shí)行獨(dú)自核算,自負(fù)盈虧。1985年建托兒所一處,由公司職工俞培民負(fù)責(zé)教師:梁峰、高榮菊、朱風(fēng)霞、白燕、唐風(fēng)玲、鄭梅。解決了職工孩子入托難的問(wèn)題。為改善職工的生活,建立了食堂,購(gòu)置了電冰箱、和面機(jī)、饅頭機(jī),建立了100平方米的溫室一座,共植花木1000余棵,建設(shè)花柵欄200余米建花池三個(gè),栽培風(fēng)景樹(shù)20余株,公司綠化工作獲得市愛(ài)委會(huì)先進(jìn)單位稱(chēng)號(hào)。

所有生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部門(mén)對(duì)外營(yíng)業(yè)主要銷(xiāo)售水表、管件副食等。后公司投資60萬(wàn)購(gòu)買(mǎi)美國(guó)產(chǎn)挖掘機(jī),先后參加了維修牛石路、萊鋼綠化等土建工程。三產(chǎn)正式工人一度達(dá)16人,共安置待業(yè)青年50余人。

 

安裝工程公司

機(jī)構(gòu)沿革  19801013公司籌建組成立之時(shí),縣基建局曾聘李技術(shù)員(系李長(zhǎng)明之弟,當(dāng)時(shí)已退休,幫助管理規(guī)劃設(shè)計(jì))。同月,縣基建局長(zhǎng)路平本宣布籌建組成立時(shí)同時(shí)宣布成立由三人組成的管施工組,韓憲倫任組長(zhǎng)。公司生產(chǎn)科成立后,主管管安裝工作。后成立專(zhuān)門(mén)的安裝隊(duì),199361公司正式成立安裝公司至今。

主要職責(zé)  安裝工程公司全稱(chēng)為新泰市自來(lái)水安裝工程公司,公司所屬的管道安裝機(jī)構(gòu)。主要負(fù)責(zé)公司所屬自來(lái)水管線勘測(cè)、設(shè)計(jì)、安裝;對(duì)外承接各類(lèi)管道安裝任務(wù)。

 富氧水廠

機(jī)構(gòu)沿革  公司為擴(kuò)大生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)范圍、服務(wù)社會(huì)而注冊(cè)創(chuàng)建的純凈水生產(chǎn)單位,主產(chǎn)“金斗山泉”牌罐裝、瓶裝純凈水。所有產(chǎn)品均經(jīng)山東省衛(wèi)生防疫、質(zhì)量監(jiān)督部門(mén)檢測(cè)合格,公司1998116舉行了隆重的富氧水廠開(kāi)業(yè)典禮。原廠址在公司綜合樓北側(cè),20016搬遷至西杏山井2002428,該廠增上小灌裝線。

主要職責(zé) 該廠堅(jiān)持以質(zhì)量求生存,以服務(wù)促發(fā)展,在新泰城鄉(xiāng)建立了系統(tǒng)的銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)。20056,在山東省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局組織的山東省質(zhì)量監(jiān)督抽查中,該廠被評(píng)為產(chǎn)品質(zhì)量合格企業(yè),并在《中國(guó)質(zhì)量報(bào)》上進(jìn)行了公告。該廠成立12年來(lái),以質(zhì)量和服務(wù)贏得了廣大消費(fèi)者的熱烈歡迎,并成為公司發(fā)展的重要產(chǎn)業(yè)知名品牌。200810月,全國(guó)競(jìng)走錦標(biāo)賽組織委員會(huì)指定為競(jìng)賽專(zhuān)用飲用水。

 

水表校驗(yàn)中心

機(jī)構(gòu)沿革  水表校驗(yàn)中心前身為水表校驗(yàn)室,成立于1984,隸屬當(dāng)時(shí)公司的營(yíng)業(yè)室,1994年取得國(guó)家建設(shè)部首批頒發(fā)的《城市供水企業(yè)資質(zhì)證書(shū)》20082月定名為水表校驗(yàn)中心。

主要職責(zé)  負(fù)責(zé)對(duì)公司各類(lèi)水表的校驗(yàn),保證計(jì)量準(zhǔn)確;對(duì)廣大用戶(hù)開(kāi)展服務(wù),校驗(yàn)用戶(hù)的各類(lèi)水表。

 

衛(wèi)生室

機(jī)構(gòu)沿革  公司衛(wèi)生室成立于19928月,當(dāng)時(shí)由市衛(wèi)生局批準(zhǔn),隸屬公司行政科管理,主要負(fù)責(zé)公司職工以及家屬的醫(yī)療服務(wù)。19994月,衛(wèi)生室成為公司直屬的科室之一。2005年以后,公司根據(jù)上級(jí)統(tǒng)一要求實(shí)行醫(yī)療費(fèi)社會(huì)統(tǒng)籌,不再實(shí)行個(gè)人帳戶(hù)金制度。后衛(wèi)生室實(shí)行責(zé)任制至今。

主要職責(zé)  負(fù)責(zé)公司職工及家屬的醫(yī)療服務(wù),在1994年至2005年中實(shí)行職工醫(yī)療個(gè)人帳戶(hù)金制度,及時(shí)報(bào)消相關(guān)醫(yī)療費(fèi)用。搞好公司內(nèi)部保健工作,及時(shí)進(jìn)行各類(lèi)衛(wèi)生宣傳,并為職工進(jìn)行健康查體,根據(jù)情況建立職工健康檔案,積極參加公司的相關(guān)活動(dòng),完成交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

 

臨時(shí)機(jī)構(gòu)

在公司發(fā)展中,經(jīng)常組成一些臨時(shí)性的機(jī)構(gòu)。此類(lèi)機(jī)構(gòu)多為完成某項(xiàng)突擊性的重要工作,根據(jù)上級(jí)指示或公司的實(shí)際工作而設(shè)。其人員組成多由主要負(fù)責(zé)人任臨時(shí)機(jī)構(gòu)的首長(zhǎng),分管領(lǐng)導(dǎo)和各關(guān)多方面的人員為其成員。此種臨時(shí)機(jī)構(gòu)的任命多由公司的正式文件行文公布,工作結(jié)束或告一段落,機(jī)構(gòu)自行解散。臨時(shí)性機(jī)構(gòu)的多以某項(xiàng)工作冠名,如**管理委員會(huì)、**標(biāo)準(zhǔn)化委員會(huì)、**領(lǐng)導(dǎo)小組等。許多臨時(shí)機(jī)構(gòu)對(duì)突擊完成公司工作曾起過(guò)重要作用,但其機(jī)構(gòu)眾多,設(shè)撤頻繁,因此對(duì)上述臨時(shí)性機(jī)構(gòu),除在必要時(shí)在相關(guān)章節(jié)中注明外一般再具體加以列出。

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